过去的一年，在学校党委的正确领导下，在相关职能部处的大力关怀和指导下，学院全面落实立德树人根本任务，推进“三全育人”机制，以“保稳定、重德育、强服务、抓学风、拓渠道、促就业”为整体工作目标，着力构建 “六融一体化”的工作格局，全面加强思想政治教育，强化日常管理服务，夯实学生工作管理基础，打造优良学风、院风，提升人才培养质量。一年来，学院学工队伍齐心协力，日常安全平稳有序，团学活动丰富多彩，就业工作稳中有升，学院学生工作再上新台阶。

这一年，我们强化思想引领，构建铸魂育人谱新篇

我们高度重视大学生思想政治工作，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，紧紧围绕学校第十二次党代会会议精神要求，引领学生争做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。规范发展党员工作，做实培养考察，加强教育培养，始终把政治标准放在首位，把好发展党员的“入口关”，2024年学院共确定积极分子111名、发展对象45名。围绕庆祝中国共产党成立103周年、庆祝中华人民共和国成立75周年、党的二十届三中全会精神、习近平总书记五四重要寄语精神等12个专题开展了形式多样的主题党日活动，发挥了党支部书记、委员模范带头作用，将青年爱国主义教育融入日常学习生活。

这一年，我们细化日常管理，筑牢安全稳定新基石

我们将安全教育融入日常管理全过程，细化学生事务管理，筑牢学生安全防线。在新生入学教育中开展多样活动，照亮安全之路。通过定期组织安全培训与宣传，举办安全教育主题班会等，提高学生的安全意识和自我保护能力。创新性建立班级、班主任考核机制，促进安全教育和日常管理的落实。一年来学院学生整体平稳有序，安全管理责任事件零发生。

这一年，我们聚焦学生主体，探索专业培养新模式

我们坚定不移地将素质教育深度融入学风建设之中，以“四个零”作为学风建设的核心目标，对学困生推行“一生一策”的重点帮扶策略。通过不懈的努力，学困生的占比呈现出逐年稳步下降的良好态势。与此同时，在学风建设推动学院就业方面，我们更是积极作为：一是大力开展校企合作，不遗余力地为学生发掘和争取实习、就业的宝贵机会；二是在学院经费相对有限的情况下，学院毅然针对信计、统计专业的毕业生，特别邀请知名企业资深软件工程师担任任课教师，开设周末实训强化班，全面提升学生的实践动手能力，有力增强学生在就业市场上的竞争力，为学生的未来发展奠定了坚实基础。

这一年，我们坚持立德树人，彰显五育并举新风貌

我们丰富学生文化活动,涵养学生情怀，厚植学生品德。主要围绕加强学风建设、增强学生爱校荣校信念、持续推进大学生体质素质提升工程、深化学生美育教育。打造特色化、品牌化、届次化“数学文化节”，精心策划六院联合运动会、首届羽毛球比赛等相关活动共计40余项。同时积极组织学生参加学校各项赛事，第十一届“风之舞”校园舞蹈大赛荣获一等奖，第六届班级篮球联赛荣获年级亚军，兰州交通大学第五十五届运动会大学生团体总分第六名。

这一年，我们深入社会实践，谱写时代精神新篇章

学院团委以第二课堂为抓手，聚焦青年发展规律，拓展志愿服务活动育人内涵。开展志愿活动51项，参与志愿者2170人次，服务对象5000余人次，累计提供志愿服务2726.14小时。同时青年志愿者协会联合学府路社区、刘家湾社区、物理实验室、八路军驻兰办事处、银滩湿地公园5个实践基地达成长期合作，推动校内外志愿服务“长效化”。积极鼓励学生参加返家乡社会实践，今年共有八十余名学生参加，其实践内容包括政务实践、社区服务、文化宣传、网络云实践和“自力更生艰苦奋斗”志愿服务活动。结合数理学院专业特色组织暑期社会实践，实践团成员将数字化与AI技术应用于乡村振兴，深入支教小学开展教育支持、科技推广、文化交流。

这一年，我们实施精准摸排，推动奖助育人新格局

学院秉持“以生为本”的工作理念，始终把奖助育人摆在突出位置，按照奖助学金评审规范和流程，成立奖助工作领导小组，进一步推动奖助工作制度化、规范化和科学化，推动实现家庭经济困难学生助学金全覆盖。利用学院新媒体平台开展国家奖学金获得者风采展、考研学子风采展系列推送共计15期，充分展示优秀学子风采，激励广大学生奋发进取、自立自强；持续开展“以诚为本、以信为用”系列资助育人主题活动，营造感恩奉献的良好学院氛围。

这一年，我们注重心理健康，构筑精神家园新纽带

我们把心理健康教育与思想政治教育工作密切结合，充分发挥学院领导、辅导员、学生干部、心理委员的作用，通过了解学生学习生活情况，掌握学生心理动态，把解决学生心理问题与解决实际问题相结合，把心理辅导作为八类重点学生的必要工作长期性经常性开展，加强对需重点学生的日常关心和帮助。全年完成2020、2021、2022级207名学生和2024级192名新生心理普查工作，心理普查率100%，准确把握学生心理健康状况新特点、新变化、新趋势。认真策划和组织开展“5.25”心理健康宣传教育活动，进一步宣传普及心理健康知识，增强学生心理健康意识。

这一年，我们创新媒体平台，聚力思政宣传新成效

学院新媒体中心紧紧围绕学院的中心工作，充分运用网络技术和新媒体平台，主动引领思想和风尚，弘扬新思想、正能量，将学院公众号“兰交数理”打造成有时代热度、人文温度、思想深度、情感厚度的网络育人阵地。本年度在“兰交数理”微信公众号累计发布推文262篇，阅读量114051次，转发量3141次。其中包括校园文化的推广、活动的宣传报道、以及学院动态的发布等，通过微信公众号宣传工作，提升了学院的知名度和影响力，为师生们营造了一个积极向上、充满活力的校园氛围。

这一年，我们整合校友资源，拓展就业多元新渠道

学院创新性成立职业规划与就业指导工作办公室，整合校友和企事业单位资源，搭建就业平台，凝聚校友力量，拓展就业途径，提升就业质量。积极开展职业规划和考研、就业指导，邀请各界人士开展求职指导讲座。在第二届全国职业规划大赛校赛决赛中，职就办助力我院6名参赛学生全部获奖，其中一等奖2项，二等奖3项，三等奖1项。同时积极联络校友，目前已完善2001级至2010级校友联络信息300余人，兰州、西安、昆明、杭州、广州数理学院校友分会初具雏形。

这一年，我们就业稳步提升，考研成绩再创新突破

学院强化“就业一把手工程”，坚持对标对表，紧盯“6.30”和“8.31”就业目标任务，制定推进方案，认真分析原因，积极开展访企拓岗，多措并举推进毕业生就业工作。2024届95名本科毕业生截至6月30日毕业生去向落实率达到80.00%，截止8月31日本科毕业生去向落实率达到83.16%（统计学就业率76.67%，信息与计算科学就业率80%，应用物理学就业率90.63%）较去年同期提高9.48个百分点，考研率23.16%（出国1人，实际升学率24.21%），18个学院（含体育部），居全校第5，物理专业考研率43.75%,居全校63个专业（含体育部会计学专业）第一。

这一年，我们籽籽同心向党，助力预科学生新启航

学院秉持“以德育为先导，稳抓基础教育，重视学生个性发展，提高综合素质”的培养理念，促进预科生全面发展。上半年，2023级48名预科生顺利转入本科阶段，下半年，迎来72名新疆籍、甘肃籍新入学预科生。特邀学生处少数民族办公室老师任预科文班班主任，学工办主任任预科理班班主任，两个班级拉通管理，将安全教育、思政教育融入日常，狠抓学风，积极开展团学活动，打造出和谐、团结、向上的预科班集体。

    回顾一年来的工作，我们百感交集，展望新的一年，我们满怀期待！2024年，数理学院学生工作圆满完成了各项目标任务，有成绩，有不足，有欣慰，也有遗憾。新的一年，我们将继续坚持“以生为本，立德树人”的目标任务，夯实管理基础，贯彻落实“三全育人”机制，着力构建 “六融一体”工作格局，以创建优良院风学风为目标，以日常安全教育为基础，以健康向上的文化活动为载体，以新生入学教育为突破口，以辅导员、班主任、学生干部三支队伍建设为抓手，以推进毕业生就业工作为重点，“稳中间、抓两头（迎新、就业）”，做实做细日常管理与服务，完善各种制度，狠抓学风建设，力争2025年学生工作再提升。